非技术型面试题
1. 请简单介绍一下自己？（东信软件）
（1）个人信息（姓名年龄大学专业）
老师好，我叫冯世锋，23 岁，大学是广东科技学院，专业是软件工程。
（2）在校经历
下面简单说下我的在校经历，在学校独立完成了 2 个项目，项目从设计、开发到测试都有相应的文档输出，比如需求分析、测试用例、测试报告等等。
首先第一个项目是停车位预订系统，设计将系统分为 4 个功能模块，共 15 个功能点，分别是个人中心模块，帮助中心模块，预订模块，后台信息管理模块。技术栈：项目采用前后端分离，使用的技术栈，后端用 springboot + mybatis-plus，前端用 vue + elementui，数据库用 mysql。
另一个项目是开发一个基于 SSM 框架的酒店管理系统，设计将系统分为 4 个功能模块，分别是住客管理，房间管理，会员管理，系统管理。技术栈：前端 3 大件 HTML，css，js，layui，数据库用 mysql。
（3）成绩
在学校的绩点平均分 3.39，全班 55 人排名第 4，获得过三等奖学金，优秀毕业生称号。
（4）结束语
近期在学习微服务框架相关的知识，以上就是我的个人介绍。
2. 自我介绍？
- 面试官好，我叫冯世锋。
- 下面简单说下我的工作经历，我在广州东信软件公司工作了 1 年，参与了 2 个项目，第一个项目是
Tips：面试官最希望知道的是求职者能否胜任这份工作，包括：最强的技能、最深入研究的知识领域、个性中最积极的部分、做过的最成功的事，主要的成就等，但一定要突出积极的个性和做事的能力，说得合情合理企业的面试官才会相信。
企业很重视一个人的礼貌。
回答面试官问题的时候一定要回答的自然，有底气，否则你给面试官留下一个"假"的印象。
3. 你的优点、缺点？
沉着冷静、条理清楚、立场坚定、顽强向上、乐于助人和关心他人、适应能力和幽默感、乐观和友爱。我在上一个单位经过一年的项目实战，使我更适合这份工作，其中有些缺点。但突出优点。
4. 对加班的看法？
工作需要的话，一定会加班，但同时反省是不是自己工作效率的问题，之后提高效率，减少不必要的加班。
5. 对薪资的要求？
我对工资没有硬性要求，我相信贵公司在处理我的问题上会友善合理。我注重的是找对工作机会，所以只要条件公平，我则不会计较太多。
或者说：我受过系统的软件编程的训练，不需要进行大量的培训，而且我本人也对编程特别感兴趣。因此，我希望公司能根据我的情况和市场标准的水平，给我合理的薪水。
6. 关于我们公司，你想了解什么？
- 公司开发岗有多少人？
- 公司这次招 java 开发的岗位有多少个？
- 伙食怎么样？
- 公司有哪些软件产品？是自用还是销售出去？用户基础多少？
- 公司的高级工程师有多少？
- 公司的晋升机制是什么样的？
7. 职业规划？
我希望能在 5 年内发展到高级工程师。
8. 如果你出现工作失误，给公司造成经济损失，你认为该怎么办？
- 我本意是为公司努力工作，如果造成经济损失，我认为首要的问题是想方设法去弥补或挽回经济损失。如果我无能力负责，希望公司帮助解决。
- 分清责任，各负其责，如果是我的责任，我甘愿受罚；如果是一个我负责的团队中的人失误，也不能幸灾乐祸，作为一个团队，需要互相提携共同完成工作，安慰同事并且帮助同事查找原因总结经验。
- 总结经验教训，一个人的一生不可能不犯错误，重要的是能从自己的或者是别人的错误中吸取经验教训，并在今后的工作中避免发生同类的错误。检讨自己的工作方法、分析问题的深度和力度是否不够，以致出现了本可以避免的错误。
9. 对跳槽的看法？
- 正常的"跳槽"能促进人才合理流动，应该支持。
- 频繁的跳槽对单位和个人双方都不利，应该反对。
10. 能为公司带来什么？
可以做一个优秀的员工，在组织中发挥能力，给组织带来高效率和更多的收益。